本案件の受付は終了しております。
受付終了 <急募>IT人材の採用戦略/教育の仕組み作り支援
- 月間単価
- 70-100万円 / 月
- 勤務地・
勤務形態 - 東京都23区内, リモート
- 契約形態
- 業務委託
- 稼働率
- 80% 〜 100% 応相談。
- 参画先企業/
クライアント - ネット系金融企業
- 業務領域
- 人事/組織設計
- 業務内容
- ジョブディスクリプション作成、IT人材教育の実行支援 等
- 募集の背景
- システム開発を内製化したく、IT人材の採用戦略を一緒に策定、支援いただけるプロ人材を探しているため
- 求めるスキル/
経験 -
必須・下記、いずれかの要件に当てはまる人材
-IT人材の採用にて一定の成果を出した経験がある人材
-IT人材の社内教育について一連の企画から実行までの支援経験や実施経験がある人材尚可・金融業界の知見がある人材
- 報酬金額
-
70〜100万円
※ 報酬金額は100%稼働に換算した金額ですので、実際の金額は稼働率などの条件により変動します。
※ 報酬金額のお支払いは月末締め翌々月10日です。
応相談。
- プロジェクト・
案件概要 -
ネット系金融企業でのプロジェクト案件。
□プロジェクト概要
・システム開発の内製化を進めており、IT人材の採用強化が急務
・IT人材採用に向けた業務全般を支援するための参画
・また、採用後の人材教育も体系化したいニーズがあり、IT人材の教育についての支援も期待
□業務内容
・ジョブディスクリプション作成
-人物像の確定
-スキルセットの洗い出し
・その他、採用強化のための業務全般
-母集団の確保
-エージェントの有効活用 等
・IT人材教育のためのスケジュール/実施内容の設計
・IT人材教育の実行支援
- 勤務形態
-
一部リモート
リモート比率は応相談。
- 案件の関連タグ
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- 人事/組織設計
案件担当者 前田紘樹
特にIT人材の採用について実施経験や実績がある方を優先します。