本案件の受付は終了しております。
受付終了 <記事作成>労務領域のラーニングコンテンツ作成支援
- 月間単価
- 80-120万円 / 月
- 勤務地・
勤務形態 - リモート
- 契約形態
- 業務委託
- 稼働率
- 10% 〜 40% 1記事あたり8~10時間。月当たり3記事ほどを作成いただきます。
- 参画先企業/
クライアント - 人事系コンサルティング企業
- 業務領域
- 人事/組織設計
- 業務内容
- 労務制度設計を体系的に学べるラーニングコンテンツの素案作成
- 募集の背景
- 新規サービスの立上げに伴い、社内の人的リソース不足のため
- 求めるスキル/
経験 -
・労務周りの深い知見を備えた人材
※記事ライティング経験は不要です
- 報酬金額
-
80〜120万円
※ 報酬金額は100%稼働に換算した金額です。
※ 報酬金額のお支払いは月末締め翌々月10日です。
1記事あたり5-7万円。月当たり3記事ほどを作成いただきます。
- プロジェクト・
案件概要 -
□プロジェクト概要
・人事/労務系の教育サービス開発
□サービス概要
・対象:人事戦略や労務制度設計などを体系的に学ぶ機会が少ない層
・人事戦略や労務制度設計を体系的に学べるラーニングコンテンツ、人事関連の求人情報を網羅的に一つのプラットフォームに集約したサービス
□業務内容
・労務領域のラーニングコンテンツ素案作成支援
□進め方
・労務に関するテーマは既に決まっています(50~100個ほど)
・上記からご自身の得意とするテーマを選択し、ドラフト作成をお願いいたします
・成果物はWordでの提出となります
※労務系の記事を書くイメージです
□領域イメージ
・勤怠管理
・給与計算
・社会保険管理
・退職金、企業年金
・コンプライアンス
・人事関連法
・労働時間に関わる法律(正社員/パートタイマー)
・個別労働問題対応
・労働組合
・福利厚生/ベネフィット設計
・安全衛生/健康促進
- 勤務形態
-
完全リモート
- 案件の関連タグ
-
- 人事/組織設計
案件担当者 坂本佳寿馬
労務周りの知見を持つ方、教育コンテンツ作成に興味のある方、ご応募ください!