本案件の受付は終了しております。
受付終了 ＜基本リモート＞人事システム構築プロジェクトにおける社員代替支援※インフラ担当
- 月間単価
- 140万円 / 月
- 勤務地・
勤務形態 - 東京都23区内, リモート
- 契約形態
- 業務委託
- 稼働率
- 100％
- 参画先企業/
クライアント - コンサルティング企業（エンド：製造業）
- 業務領域
- ITプロジェクト管理, システム設計・開発・導入（システム）, インフラ/クラウド/ネットワーク, エンジニア, システム設計・開発・導入（工程・手法）
- 業務内容
- インフラ課題の整理／検討、会議体設定、ベンダーコントロール等
- 募集の背景
- エンドクライアントのIT社員の代理として、インフラ担当の支援リソースを補充する
- 求めるスキル/
経験 -
必須・複数のステークホルダーが関連する課題に対する調整力および対応能力を有する人材
・経験のない技術分野に対して抵抗を持たずに意欲的に吸収する姿勢／能力を有する人材
・ビジネスレベルの英語コミュニケーション能力を有する人材
-海外データセンターとの英語コミュニケーションあり
-TOEIC800点前後以上のレベルを想定尚可・基幹システム導入のインフラチームリーダー経験を有する人材
・下記技術に対する知識／経験を有する人材
-SAP S/4 Basis、RunMyJobs、JP1、Hulft、SAP S/4 Fiori(ESS/MSS)、SAP BTP各種サービス、SAP SuccessFactors非機能領域 等
・SAP ECCからS/4の変換プロジェクト経験を有する人材
・SAP ECC/S/4の導入プロジェクト経験を有する人材
・SAP BTPのサービス設定経験を有する人材
・SAP SuccessFactorsの非機能要件定義経験を有する人材
・SAP BASIS運用経験を有する人材
・発注側としてのシステム導入経験を有する人材
- 報酬金額
-
140万円
※ 報酬金額は100%稼働に換算した金額ですので、実際の金額は稼働率などの条件により変動します。
※ 報酬金額のお支払いは月末締め翌々月10日です。
- プロジェクト・
案件概要 -
コンサルティング企業（エンド：製造業）でのプロジェクト案件。
□プロジェクト概要
・製造業の人事システム構築（SAP）プロジェクトへ参画
・期待：インフラ領域を担当しつつ、技術の外観をつかみながら担当者間をつなぐ役割を果たす
・役割：インフラ領域の担当者（一部PM支援含む）
□業務内容
・インフラ課題の整理／検討
・会議のファシリテーション／各種会議への参加
・ベンダーの検討内容／成果物レビュー
・ベンダーへの指示／情報提供
-ベンダーからのリクエスト／Q&A対応含む
・社内関係者（IT／海外データセンター担当者）との各種情報連携／協業／タスク依頼
- 勤務形態
-
原則/基本リモート
必要に応じて出社有（東京都23区内）。
- 案件の関連タグ
-
- ITプロジェクト管理
- システム設計・開発・導入（システム）
- インフラ/クラウド/ネットワーク
- エンジニア
- システム設計・開発・導入（工程・手法）
人気案件の為、既に募集が終了している場合がございます。
状況により、ご紹介に至らない場合もございます。予めご了承ください。
月額単価は100％稼働した場合の報酬額です。稼働率100％以下の月額単価詳細は、営業担当／サポート担当にお問合せください。
状況により、ご紹介に至らない場合もございます。予めご了承ください。
月額単価は100％稼働した場合の報酬額です。稼働率100％以下の月額単価詳細は、営業担当／サポート担当にお問合せください。
案件担当者 河南武
複数の技術分野と海外連携を伴うプロジェクトで、高い調整力と英語力を持つインフラ担当者を募集しております。
提供元: 株式会社みらいワークス
住所: 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-1-13 Prime Terrace KAMIYACHO 2F