「人材開発・組織設計　」「Webサービス/スマフォアプリ　」に一致する成約実績

貞方厚志（さだかたあつし）

◆みらいワークス元請案件◆
ベンチャー体質に適応しプロジェクトをご支援下さる方！ぜひお問合せを！

ネットサービス事業会社における QA（品質保証)プロジェクト: 当案件のクライアントは、国内で知名度の高いネットサービス事業会社です。中核ビジネスである検索サービスにおいて、品質管理体制を構築したいと考えており、フリーランスのコンサルタントを募集することになりました。具体的には、下記のQA業務をご担当いただく予定です。
　・企画仕様書、UI仕様書、システム仕様書をもとにしたテストケースの作成
　・テスト実施の準備 (テスト用アカウントの準備など)
　・テスターへのテスト実施指示
　・テストで発覚した不具合に関して、エンジニアと協力して修正完了までをリードする
　・リリース後の品質管理、及びプロデューサーへのフィードバック
また本求人ではQA業務だけでなく、ユーザビリティ・情報設計の整合性担保、サービスのトンマナの整合性担保といった、UXの担保にも積極的に関わっていただけるコンサル人材を募集しています。 UX企画に関しては未経験でもかまいません。
ベンチャー体質に適応できる柔軟性をお持ちのコンサルタントの方、本プロジェクトへの
ご応募をお待ちしています。
【勤務地】：東京都23区内
【商流】：みらいワークス元請け

塘浩司

◆みらいワークス元請案件◆
CEOとして会社に革命を起こせる訴求力を持ったコンサルタント人材を募集！

WEB制作会社のCEO候補: ■クライアント：WEB制作会社
■募集業務：WEB制作会社のCEO候補
■稼働率：100％
■プロジェクト・案件概要：
　・WEB制作会社でのプロジェクト案件
　・当プロジェクトの目的概要：人材開発・組織設計の見直し
　・プロジェクトの目的を遂行できるCEO候補を探しており、コンサルタント人材を募集
　　＜クライアント企業の現状＞
　　　‐受託メインのWEB制作会社、目立った特徴はない
　　　‐3年程度でバリューアップしバイアウトしたい
　　　‐人材開発・組織設計の見直しが必要
　　＜コンサル業務概要＞
　　　‐バリューアップの方向性を検討（技術なのかサービスなのか）
　　　‐経営者として組織を力強く牽引する
　　　　※株によるインセンティブも検討可
■求めるコンサルタント人材像：
　・関係者と円滑にコミュニケーションを取り、組織を引っ張っていけるコンサルタント人材
■商流：みらいワークス元請け