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受付終了 ヘルスケア事業の成長戦略策定支援 ※PMO
- 月間単価
- 100万円-応相談 / 月
- 勤務地・
勤務形態 - 東京都23区内, リモート
- 契約形態
- 業務委託
- 稼働率
- 80％ 〜 100％ 応相談。
- 参画先企業/
クライアント - 大手ヘルスケア企業
- 業務内容
- 成長戦略ドラフトの精度を上げるための議論や会議体運営、課題管理
- 募集の背景
- 成長戦略ドラフトの精度を上げるための議論や会議体運営／課題管理等を補える人材が不足しているため
- 配属部署の体制/特徴
- クライアント側は以下の通り ・プロジェクトオーナー ・プロジェクトリーダー2名（部長クラス） ・プロジェクトメンバー10名前後 ※全員兼務 外部調達は最終PL補佐（1名）とPMO（2名）の3名体制を想定 ①PL補佐：クライアントPLとの壁打ち・ファシリテーション・戦略策定 ②PMO：メンバーの分科会活動の伴走支援、プロジェクト進捗管理 ※今回は②のPMOポジションを募集
- 求めるスキル/
経験 -
・以下いずれかの経験
-総合系または業務系のコンサルティングファームにおけるPMO業務／事業企画／推進支援経験
-新規事業開発または戦略策定のプロジェクトにおいてリサーチャー／ドキュメント作成担当として立ち回った経験
-複数部門のステークホルダーが関わるプロジェクトでの実務／調整経験
・所属部門や立場の壁を越えメンバーの意見を引き出しながら分科会の議論をまとめるファシリテーションスキル
・抽象的なアイデアやディスカッションの結果を分かりやすい資料にスピーディに落とし込むドキュメンテーション／具体化スキル
・戦略具体化に必要な他社のサービス比較／他社との組み方／M&A対象企業のリストアップなどを自立して行えるリサーチ／分析スキル
- 報酬
-
100万円〜応相談
※ 報酬金額は100%稼働に換算した金額ですので、実際の金額は稼働率などの条件により変動します。
※ 報酬金額のお支払いは月末締め翌々月10日です。
- プロジェクト・
案件概要 -
大手ヘルスケア企業でのプロジェクト案件。
□プロジェクト概要
・健康経営や人的資本経営、データビジネス等の既存事業を軸とした成長戦略の策定プロジェクトへ参画
・期待：兼務のメンバーを巻き込みながら一人称で迅速に立ち回りプロジェクトを推進
・役割：メンバーの分科会活動の伴走支援／プロジェクト進捗管理
・スケジュール：
-2026年9月までに骨子ストーリーの策定と課題の洗い出しの完了／ステークホルダーとの合意形成
-2026年10月以降は次年度実行に向けた下半期でのグループ内リソースや投資枠の確保等の計画実行準備
□業務内容
・大枠の方向性の具体化
・全体会やテーマ別分科会の運営
・ドキュメント作成やリサーチ結果としてのアウトプット創出
- 勤務形態
-
一部リモート
リモート頻度は応相談。
人気案件の為、既に募集が終了している場合がございます。
状況により、ご紹介に至らない場合もございます。予めご了承ください。
月額単価は100％稼働した場合の報酬額です。稼働率100％以下の月額単価詳細は、営業担当／サポート担当にお問合せください。
状況により、ご紹介に至らない場合もございます。予めご了承ください。
月額単価は100％稼働した場合の報酬額です。稼働率100％以下の月額単価詳細は、営業担当／サポート担当にお問合せください。
案件担当者
コンサルティングファーム等でのPMOや新規事業推進の経験を持ち、周囲を巻き込み自走できる人材を募集しております。
提供元: 株式会社みらいワークス
住所: 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-1-13 Prime Terrace KAMIYACHO 2F